四大機制為綿陽災(zāi)后重建提供人才保障
四川綿陽市近日根據(jù)災(zāi)后恢復(fù)重建和中國(綿陽)科技城六大產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要出臺了《關(guān)于災(zāi)后恢復(fù)重建人才引進和培養(yǎng)工作的意見》,將通過構(gòu)建人才引進、激勵、培養(yǎng)、交流四大機制,為全面奪取災(zāi)后恢復(fù)重建和實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供強有力的人才保障。
根據(jù)災(zāi)后中國(綿陽)科技城和各縣市區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)整體規(guī)劃,采取組團招才、獵頭引才、項目引才、柔性引才等多措并舉的方式引進各類人才,實施重點工程、重點項目、重點企業(yè)急需緊缺人才引進工程;根據(jù)地震中機關(guān)事業(yè)單位人員傷亡情況和災(zāi)后重建工作需要,實施機關(guān)事業(yè)單位急需人才補充工程;加大引進國外智力力度,積極爭取上級引智部門支持,組織各類專家服務(wù)團赴災(zāi)區(qū)開展咨詢指導(dǎo)、技術(shù)開發(fā)和人才培養(yǎng)服務(wù),實施專家服務(wù)團援助工程;統(tǒng)籌整合全市人才資源,特別是通過調(diào)動、流動、掛職、對口支援等形式到災(zāi)區(qū)服務(wù),選派一批公務(wù)員和教育、衛(wèi)生等領(lǐng)域的專業(yè)技術(shù)人員到災(zāi)區(qū)服務(wù),選聘一批“一村(社)一大”和“三支一扶”志愿者到災(zāi)區(qū)服務(wù),實施整體推進工程。
對引進科技城建設(shè)急需的高層次優(yōu)秀人才及其智力成果,可享受與之相適應(yīng)的科研啟動經(jīng)費、住房、生活優(yōu)待政策等;對引進攜帶項目來科技城創(chuàng)業(yè)的人才,根據(jù)需求,給予創(chuàng)新資金或高新技術(shù)風(fēng)險投資資金和啟動經(jīng)費,并可以技術(shù)成果出資入股;應(yīng)屆畢業(yè)生直接執(zhí)行定級工資,高層次優(yōu)秀人才可破格或優(yōu)先推薦晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù);在首次聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)時,可不受崗位指標(biāo)限制,按其實際水平直接確定相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格;對引進到極重災(zāi)縣和參加極重災(zāi)縣恢復(fù)重建工作的專業(yè)技術(shù)人員,申報晉升中級職稱時,職稱計算機和職稱外語可“先評后考”;對企業(yè)和自收自支事業(yè)單位引進的人才,可實行協(xié)議工資制或年薪制,本著從優(yōu)的原則確定報酬,鼓勵用人單位與引進人才之間實行技術(shù)入股、智力入股、管理入股等新的多元化分配形式;對引進的高層次人才人事關(guān)系和配偶子女就業(yè)、子女入學(xué)等一律試行“一人一策”、“特事特辦”,其配偶子女從事“三產(chǎn)”經(jīng)營活動的,可以享受工商、稅收等有關(guān)優(yōu)惠政策;凡引進的高層次優(yōu)秀人才,可參與申報各類人才獎項的評選,優(yōu)先推薦國家、省、市各類專家的評選。
堅持“誰用人,誰培養(yǎng)”的原則,建立政府引導(dǎo)、行業(yè)指導(dǎo)、單位自主、個人自愿的人才培養(yǎng)長效機制;制定人才培養(yǎng)規(guī)劃,特別是培養(yǎng)恢復(fù)重建的緊缺人才和科技城建設(shè)急需的高層次人才近期規(guī)劃;每年有計劃、有針對性地選送一批中青年企業(yè)經(jīng)營管理人才到國內(nèi)著名企業(yè)、外資企業(yè)、重點高等院校、科研院所掛職鍛煉、脫產(chǎn)進修或培訓(xùn),選送一批市內(nèi)高級專業(yè)技術(shù)人才到國內(nèi)外開展學(xué)術(shù)交流、技術(shù)合作等活動,選送一批重建的重點產(chǎn)業(yè)、重點工程、重點項目人才到支援省市參加對口培訓(xùn);對通過在職參加研究生班學(xué)習(xí)并取得碩士、博士學(xué)位者,用人單位按學(xué)費給予一定比例的獎勵;加強災(zāi)后重建各類人才培訓(xùn)工作,提高災(zāi)區(qū)公務(wù)員、專業(yè)技術(shù)人員、農(nóng)村實用人才災(zāi)后重建能力。
建立與援建省市人才對口服務(wù)機制。爭取對口援建省市派遣教育、衛(wèi)生、科技、農(nóng)業(yè)、文化等方面的急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才開展對口服務(wù);爭取對口援建省市組織各種服務(wù)團幫助解決規(guī)劃設(shè)計、生態(tài)修復(fù)、疾病防控、交通運輸、市政工程等急需的工程和技術(shù)難題;爭取援建省市提供對口的人才服務(wù)。建立與援建省市人才雙向培養(yǎng)機制。爭取對口援建省市采取舉辦各種培訓(xùn)班、輸出培養(yǎng)、遠程教育培養(yǎng)等多種方式或派遣相應(yīng)的專家對口培養(yǎng)人才;定期組織選派災(zāi)區(qū)各類人才到對口援建省市進行實踐學(xué)習(xí)。建立與援建省市人才交流合作機制。爭取對口援建省市人力資源市場為災(zāi)區(qū)引進各類人才設(shè)立災(zāi)區(qū)專門服務(wù)窗口,免費舉辦各種專場招聘會或網(wǎng)絡(luò)招聘會,幫助引進各種急需專業(yè)技術(shù)人才,為各類人才赴災(zāi)區(qū)幫助災(zāi)后恢復(fù)重建搭建高效、優(yōu)質(zhì)、迅速、便捷的人才服務(wù)通道。
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