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王新友

2006-02-14 00:00
    王新友,曾是同濟大學(xué)最年輕的院長,也是最年輕的教授和博士生導(dǎo)師之一,這在全國也是不多見的。“我特別愛好體育運動,年輕時踢球很棒,其他球類項目也都擅長。”說這話的王新友一看就是那種精力充沛、辦事雷厲風(fēng)行的人。然而在好動的同時,他又屬于那種特別能靜得下心來的人。求學(xué)期間,他的時間表往往是上午泡圖書館、下午踢球、晚上自修直至深夜。在王新友的書架里,社科類的書比專業(yè)書還多,文史哲的書他都愛讀,強烈而廣泛的求知欲和全面的學(xué)識修養(yǎng),使他始終在同齡人中出類拔萃。
 
    王新友驕傲的資本似乎不在于他的年輕,而在于他在年輕時就擁有的成就感。“我一路走過來,特別順”。王新友說起自已所經(jīng)歷的一切,總覺得是上帝太偏愛他的緣故。

                一、曾沐麓山西邊雨

    提起岳陽,人們想到的是岳陽樓,是范仲俺寫下了“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”的名句。而這種責(zé)任感成為了“岳陽精神”,也成為在岳陽鄉(xiāng)間成長的王新友一生的信念?!柏?zé)任感應(yīng)是知識分子最基本的素質(zhì)之一”,“誠信則是做人的基本準(zhǔn)則”。正是有了這一份責(zé)任感和誠信心,使得他能夠一步一個腳印地走到今天。

    王新友,1964年10月出生于湖南岳陽,青少年時期是在岳陽農(nóng)村度過的。1980年,王新友從岳陽縣一中考進了湖南大學(xué)土木系,學(xué)的是工民建專業(yè)。印象中,好像學(xué)土木的人比較木納呆板,這當(dāng)然是一種可笑的偏見。他的農(nóng)民伯父也曾經(jīng)這樣對他說過:“家里人種了一輩子的田,現(xiàn)在又來了個又土又木的?!睂λ袑W(xué)的專業(yè)根本不了解。他的父母一輩子務(wù)農(nóng)但很有思想和性格,對兒子最質(zhì)樸的教育就是:吃得苦中苦,方為人上人。除了念書,別無出路。王新友心里大概也有“唯有讀書高”的思想,或者說他深知只有埋頭才能出頭的道理。四年寒窗苦讀,他發(fā)奮努力,一直是班上的佼佼者。回憶起當(dāng)年在愛晚亭晨讀時的情景來,王新友心里滿是欣然。畢業(yè)了,不少同學(xué)們作好了去工作的準(zhǔn)備,而王新友死死地抱定一個決心:讀下去,讀完本科讀碩士,讀完碩士讀博士。

                             二、千年學(xué)府吟詩句

    本科畢業(yè)后,王新友以優(yōu)異成績考上了鐵道部科學(xué)研究院的碩士研究生,三年后他又考入了同濟大學(xué)材料科學(xué)與工程系攻讀博士學(xué)位。他在校一直刻苦、勤奮、努力。1990年9月,他的博士論文答辯由時任中國科學(xué)院黨組書記兼副院長、我國材料界泰斗嚴(yán)東生先生主持,得到了嚴(yán)老等其他答辯專家的一致好評。同濟大學(xué)看中了王新友這個出色的人才,不想人才外流,執(zhí)意要留住他,還采取了曲線方針,將王新友由材料學(xué)科轉(zhuǎn)入同校的結(jié)構(gòu)工程學(xué)科從事博士后研究,首開了博士畢業(yè)生進入同一單位博士后流動站的先河。在順利完成兩年的博士后研究后,王新友于1992年10月正式回到同濟大學(xué)材料系工作,并晉升為副教授兼材料系副主任。

    在些后的11年時間里,他先后任材料系常務(wù)副主任(1993年)、材料系主任(1995年)。1996年他領(lǐng)銜同濟大學(xué)材料學(xué)科,創(chuàng)建材料科學(xué)與工程學(xué)院,并擔(dān)任首任院長。1998年,他在原《上海建筑材料學(xué)院學(xué)報》的基礎(chǔ)上創(chuàng)辦了建筑材料行業(yè)最具理論性的學(xué)術(shù)雜志《建筑材料學(xué)報》,并擔(dān)任首任主編。
 
    在三校合并的基礎(chǔ)上建立統(tǒng)一的學(xué)院,有各種各樣的關(guān)系需要理順,既要保持原有優(yōu)勢,更要加速學(xué)科建設(shè)、開拓新的領(lǐng)域。對此,王新友提出了“出高質(zhì)量人才、出高水平成果、出高效益的產(chǎn)品”的“三高”原則,以建設(shè)學(xué)科齊全、教學(xué)科研領(lǐng)先的一流材料學(xué)院為目標(biāo),一年多來迅速理順了機制、團結(jié)了隊伍,完成了對本科生用研究生培養(yǎng)計劃的調(diào)整。他還尤其重視學(xué)院文化的建設(shè),經(jīng)常結(jié)合社會熱點組織各種討論,促進師生及時轉(zhuǎn)變觀念,增強緊迫感和責(zé)任感。

    “責(zé)任感應(yīng)是知識分子最基本的素質(zhì)之一。在當(dāng)今社會,知識分子要保有平和心態(tài),對自己有正確的估計,首先要考慮對社會貢獻多少而不是得到多少?!蓖跣掠阎赋觯案咝J墙虒W(xué)科研機構(gòu),它的‘產(chǎn)品’是人才和科研成果,這要求我們尊重教育規(guī)律,安心本職工作,淡泊名利。只要培養(yǎng)出優(yōu)秀人才、研究出先進成果并進而推動其轉(zhuǎn)化,我們的內(nèi)心就應(yīng)該是平衡而充實的?!?/DIV>
             
    “做一個稱職的教授,做一個稱職的院長,在其位謀其政,要做就做最好。”王新友的信條很樸實,歸納起來就三個字-----“責(zé)任感”。
 

                            三、 風(fēng)華正茂揚文字                                          

    耐得住寂寞并執(zhí)著追求是一種難能可貴的品質(zhì),它源于對自己所從事的事業(yè)一種信念與堅持。
 
    王新友一直從事脆性材料斷裂力學(xué)、新型建筑材料、綠色建材等方向的教學(xué)與科研工作,并有所建樹,如他是我國“綠色建材”最早研究者之一,培養(yǎng)了我國第一批“綠色建材與環(huán)境材料”專業(yè)的碩士生和博士生,多次主持和組織國際國內(nèi)學(xué)術(shù)會議。王新友還先后主持和參加了國家973工程、國家自然科學(xué)基金等各類縱橫向課題研究 20 余項,主編和參編三本專著與教材,發(fā)表論文100 多篇,并獲得了三項省部級科技獎。他先后主持完成了10多個課題,其中數(shù)個達到國內(nèi)領(lǐng)先水平。他參與的科研項目曾獲得市面上科技進步二等獎,1994年獲得中國硅酸鹽學(xué)會首屆青年科技獎,此外他還主編專業(yè)教材并發(fā)表論文40余篇,獲得國家級獎項。尤其可貴的是王新友在鉆研學(xué)術(shù)的同時,在人才和教育方面同樣孜孜不倦。他連續(xù)兩屆榮獲上海市優(yōu)秀青年教師,先后發(fā)表教育類論文6篇,其中一篇獲得全國人才研究新秀獎二等獎。
  
    “作為一名青年學(xué)者和教師,進取精神不能丟,必須不斷追求創(chuàng)新?!蓖跣掠言缭谌昵熬蛯⒀芯糠较蜣D(zhuǎn)向綠色建材,又走在了學(xué)科領(lǐng)域的前沿。他認(rèn)為,建材作為建筑業(yè)的物質(zhì)基礎(chǔ),與資源、能源、環(huán)境有著密切而廣泛的關(guān)系,與人們的生活是息息相關(guān)的,因而必須走可持續(xù)發(fā)展之路。而要改變我國建材工業(yè)總體落后的局面,綠色建材更是必由之路,這有助于改善建材業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu),增強市場競爭力,更為人們營造了健康舒適的生存生活空間。
 
                                    四、浪遏飛舟點江山   

    王新友似乎可以這樣一路坦途地在學(xué)術(shù)界前行。然而,他卻在2003年4月加盟到上海東江集團公司?!霸趺磿氲饺|江集團,那完全是另一番天地!”。對于角色的轉(zhuǎn)換,這位學(xué)者型的企業(yè)家仍然以自信的微笑來解說他的“機會”論?!斑@也是個機會,當(dāng)時考慮了一個月”。
 
    其實在重視市場導(dǎo)向,使科研更貼近實際,王新友已經(jīng)為此耗費了大量心血。1994年,他一手創(chuàng)辦了同濟四維科貿(mào)公司,專門作為材料學(xué)院面向社會和市場的窗口及橋梁,提供科技服務(wù)、促進成果產(chǎn)業(yè)化,學(xué)院長期來與行業(yè)主管部門及安徽海螺集團、洛陽玻璃集團、上海建材集團等多家大型建材企業(yè)和一大批中小型企業(yè)保持著良好而密切的關(guān)系,成功進行了混凝土外加劑、GRC墻板,特種玻璃、塑料管件管村、人造木材、汽車塑料、塑鋼門窗等項目的技術(shù)轉(zhuǎn)讓,取得了顯著的經(jīng)濟效益和社會效益。

    “科技成果轉(zhuǎn)化難,關(guān)鍵在于科研與生產(chǎn)脫節(jié),雙方缺乏溝通。對此,科研部門應(yīng)加強應(yīng)用與推廣的力度,認(rèn)識到應(yīng)用研究必須有產(chǎn)業(yè)化背景;而企業(yè)也應(yīng)轉(zhuǎn)觀念,敢于承擔(dān)風(fēng)險,參與成果轉(zhuǎn)化的全過程?!蓖跣掠颜f,“學(xué)校有科研力量、企業(yè)有市場力量,兩者人才組合、優(yōu)勢互補,融合溝通成為最佳形式,必然能結(jié)出豐碩成果?!?/DIV>

    1998年,東江集團董事長在一次會議上結(jié)識了王新友,便慧眼識珠,想邀請他加盟東江集團。王新友正值事業(yè)高峰,對同濟大學(xué)抱有太深的感情。但他同時認(rèn)為,學(xué)校有科研力量,企業(yè)有市場力量,兩者人才結(jié)合優(yōu)勢互補,溝通成為最佳形式,必然能結(jié)出豐碩成果。帶著這種理想和愿望,王新友毅然投身商海,2003年4月正式加盟到上海東江集團公司,擔(dān)任副董事長兼總裁,實現(xiàn)了從學(xué)者到企業(yè)家的跨越?!捌鋵嵰膊皇峭耆撾x學(xué)校,東江集團與同濟大學(xué)一直都有很好的合作?,F(xiàn)在有以后還會有,而且一定能實現(xiàn)雙贏?!蓖跣掠褜ψ约旱倪x擇充滿自信。
   
     當(dāng)時的東江集團規(guī)模不大,業(yè)務(wù)比較專一。王新友的加盟,使東江集團如虎添翼。他愛崗敬業(yè)、信守承諾、強化責(zé)任、勇于改革,充分發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢和管理才華,運籌帷幄,企業(yè)規(guī)模不斷擴大,經(jīng)營業(yè)績以年增長50%以上的速度快速發(fā)展?,F(xiàn)在,東江集團逐步發(fā)展成為涉足房地產(chǎn)開發(fā)、建筑設(shè)計、建筑裝飾設(shè)計與施工、建筑幕墻設(shè)計與施工等業(yè)務(wù)而具有一定規(guī)模和影響力的企業(yè)集團,獲得建筑部頒發(fā)的設(shè)計與施工最高資質(zhì)證書七項。幾年來,公司完成的近二十項工程獲得上?!鞍子裉m”及其他省部級大獎;舉世矚目的上海 Fl 賽車場、上??萍拣^的幕墻設(shè)計與施工等八項工程獲得了國家建設(shè)部的最高獎一魯班獎;企業(yè)獲得中國建筑企業(yè)AAA單位證書。

    “去年集團公司除房地產(chǎn)業(yè)務(wù)外的營業(yè)收入就達3.3億”,面對諸多榮譽,王新友沒有理由不自豪。我隨手翻開他帶來的東江集團畫冊,一個個建筑精品氣勢磅礴,工藝精湛。上海八萬人體育館中國運河文化博物館、東江明珠大廈、上海F1賽車場、天津泰達國際會議中心、河北文化藝術(shù)中心等等,都凝集了東江人的智慧與精神。

    王新友再次收獲了成功,正是一路坦途一路歌。對于成功之道,有感慨,要作好事必須先做好人,良好的個性勝于卓越的才能。

    “人生是一盤不可重下的棋,人生是一本讀不完的書,人生是一艘永遠向前的航船”
                                                                                                
                                                                                     ——王新友
 

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