近日，水城瑞安水泥有限公司組織1077人到具有國家資質(zhì)的水城鋼鐵（集團(tuán)）公司總醫(yī)院職業(yè)病防治中心進(jìn)行職業(yè)健康體檢，切實落實員工對自己身體狀況的知情權(quán)。

    此次職業(yè)健康體檢是合資公司工會成立以來第一次開展的大規(guī)?；顒?，歷時15天，共對997名職工進(jìn)行了身體檢查，每名職工涉及的體檢內(nèi)容達(dá)6至7項。在體檢工程中，作為職工“娘家人”的水城瑞安水泥公司工會全程參與，把關(guān)心職工真正落實到具體行動上。

    “堅持‘勞資協(xié)調(diào)、合作有序、良性互動、實現(xiàn)公贏’的原則，開創(chuàng)合資企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和工會工作新局面?！边@是今年2月水城瑞安水泥公司工會首屆會員代表大會確立的工會工作指導(dǎo)思想。三個多月來，該公司工會以多種形式切實維護(hù)職工的合法權(quán)益，受到廣大職工的認(rèn)可。