秦嶺水泥公司開展多層次培訓(xùn)活動
在開展法制教育過程中,該公司主動與當(dāng)?shù)貦z察機關(guān)聯(lián)系,為全體中高層管理人員就合同管理、預(yù)防職務(wù)犯罪等進行了專題講解。授課人員通過現(xiàn)實事例,分析了目前企業(yè)中普遍存在的一些問題,提出了預(yù)防措施和辦法。通過這次報告會,加強了企業(yè)全體中高層管理人員的思想道德水平,增強了黨性修養(yǎng),為企業(yè)內(nèi)部全面開展效能監(jiān)察、有效推進預(yù)防職務(wù)犯罪、規(guī)范企業(yè)經(jīng)濟運行創(chuàng)造了條件,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和項目建設(shè)提供了法制保障?,F(xiàn)場一些管理干部說:“聽了這次合同管理、預(yù)防職務(wù)犯罪等專題講解,很受啟發(fā)。法制觀念這根弦一刻也不能放松。”該公司青工人數(shù)占總?cè)藬?shù)30%以上,如何提高廣大青工的政治思想、職業(yè)道德和綜合素質(zhì),充分調(diào)動青工愛崗敬業(yè),做到遵紀守法,知恥明辱,成為各單位黨政工團的一項迫在眉睫的重要任務(wù)。為此該公司黨委決定讓1258名青工重新走進課堂,接受公民道德教育、廠紀廠規(guī)及法制教育。據(jù)悉,這是該公司近幾年來舉辦的較大規(guī)模的青工培訓(xùn)活動。
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