2012年11月30日在北京舉行的“2012（第十二屆）中國(guó)年度管理大會(huì)”上，中國(guó)建材集團(tuán)董事長(zhǎng)宋志平接受采訪時(shí)表示，城鎮(zhèn)化建設(shè)是機(jī)遇，但是水泥行業(yè)需要做好結(jié)構(gòu)調(diào)整來(lái)應(yīng)對(duì)機(jī)遇。

　　內(nèi)部管控的邏輯

　　近年來(lái)，中國(guó)建材實(shí)力迅速提升，這與宋志平提出的“央企市營(yíng)”動(dòng)力機(jī)制是分不開的。所謂“央企市營(yíng)”，即在堅(jiān)持央企國(guó)有企業(yè)屬性的同時(shí)，建立適應(yīng)市場(chǎng)的管理體制和經(jīng)營(yíng)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)與民營(yíng)企業(yè)、跨國(guó)公司的包容性增長(zhǎng)。

　　宋志平表示其實(shí)國(guó)有企業(yè)的改革，就是要解決市場(chǎng)化和公眾化的問(wèn)題，也就是說(shuō)國(guó)有企業(yè)必須成為市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)主體，解決這個(gè)問(wèn)題主要做好兩件事：調(diào)整好和政府的關(guān)系、調(diào)整好和市場(chǎng)的關(guān)系。中國(guó)建材在改革過(guò)程當(dāng)中，通過(guò)探索，總結(jié)出了一些經(jīng)驗(yàn)。比如規(guī)范治理，國(guó)資委在中國(guó)建材里做了董事會(huì)試點(diǎn)，而且都是外部董事占多數(shù)。在多數(shù)的外部董事里，社會(huì)精英、專業(yè)人士占一半以上。職業(yè)經(jīng)理人制度，保證企業(yè)的人才都是一流的。

　　內(nèi)部機(jī)制市場(chǎng)化

　　宋志平認(rèn)為國(guó)企經(jīng)過(guò)了30多年的改革，人事制度、干部制度和分配制度等方面的問(wèn)題已經(jīng)基本上解決，但還要長(zhǎng)期堅(jiān)持。央企愿意和各類企業(yè)共同遵從市場(chǎng)的規(guī)則，希望和大家在一個(gè)公平的、平等的環(huán)境中競(jìng)爭(zhēng)。

　　中國(guó)建材在發(fā)展的過(guò)程當(dāng)中一直堅(jiān)持著兩條線：一條是市場(chǎng)化，就是市場(chǎng)化的改革；第二條線是服從市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，順應(yīng)企業(yè)發(fā)展的規(guī)律。

　　能否持續(xù)賺錢

　　針對(duì)“十二五”城鎮(zhèn)化發(fā)展形勢(shì)，宋志平表示作為水泥企業(yè)，他很高興看到并且希望國(guó)家多搞一點(diǎn)基礎(chǔ)建設(shè)，繼續(xù)加速加速城鎮(zhèn)化建設(shè)。但他同時(shí)也擔(dān)心的行業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整不到位，水泥等建材行業(yè)存在的大量過(guò)剩產(chǎn)能不能有效解決。

　　宋志平告訴記者近年來(lái)中國(guó)建材基本上沒(méi)有新建一座加工廠，都是在做行業(yè)重組。所以即使是在今年水泥行情不好的情況下，依舊可以實(shí)現(xiàn)年利潤(rùn)100億元。歸根結(jié)底就是四個(gè)字：“結(jié)構(gòu)調(diào)整”。所以，要想發(fā)展一個(gè)行業(yè)，不是企業(yè)推動(dòng)政府去加快速度，而是企業(yè)自身要去適應(yīng)這個(gè)新的中速增長(zhǎng)，調(diào)整自己。