這家企業(yè)開展的“五比五賽”活動的內(nèi)容是：比工作質(zhì)量，賽工作作風(fēng)；比思想意識，賽進(jìn)取精神；比貢獻(xiàn)大小，賽崗位達(dá)標(biāo)；比文明禮貌，賽言行舉止；比環(huán)境衛(wèi)生，賽美化綠化。為使“五比五賽”活動深入持久地開展下去，公司制定了適應(yīng)各部門和崗位特點的競賽內(nèi)容和指標(biāo)任務(wù)，每月對各職能部門跟蹤檢查評比，對比賽中完成任務(wù)好的部門給予通報表揚，對涌現(xiàn)出來的先進(jìn)班組和個人進(jìn)行表彰獎勵。企業(yè)內(nèi)掀起了崗位練兵、技術(shù)比武、理論學(xué)習(xí)、知識競賽熱潮，以廠為家、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)成為廣大干部職工的自覺行動，公司涌現(xiàn)出了“文明車間”、“標(biāo)兵崗”19個，共有100多人受到昌邑市的表彰獎勵。

精神文明之花絢麗多姿，企業(yè)經(jīng)濟效益碩果累累，連續(xù)10年該公司產(chǎn)品質(zhì)量、人均勞動生產(chǎn)率、企業(yè)資金利稅率、噸水泥綜合能耗、資金周轉(zhuǎn)天數(shù)、萬元產(chǎn)值工資含量等經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)均名列全省同行業(yè)前茅，成為昌邑市利稅過千萬元的“明星企業(yè)”，連續(xù)7年榮獲市委、市政府“納稅貢獻(xiàn)獎”。