武漢雙強管業(yè)有限公司副總工、中國混凝土與水泥制品協(xié)會副秘書長張吟秋

中國混凝土與水泥制品協(xié)會副秘書長、武漢雙強管業(yè)有限公司副總工，這兩個看上去“霸氣”十足的頭銜后面卻有著一個溫婉詩意的名字——張吟秋。若非張吟秋在采訪中提及自己已年過六十，旁人會誤以為這位氣質沉穩(wěn)、談吐大方的女士比實際年齡小上十余歲。歲月累計的數(shù)字雖未在張吟秋的外貌上呈現(xiàn)得淋漓盡致，卻賦予了她凌霜傲雪的歷練之美。

從技術到管理的出色轉變

1968年，剛從學校畢業(yè)的張吟秋開始在武漢雙強管業(yè)有限公司從事技術管理工作，當時該公司還是武漢市水泥制品廠，生產(chǎn)的產(chǎn)品涉及到多種傳統(tǒng)水泥制品如電桿、排水管、自應力管、預應力輸水管、預應力鋼筒管等，更從1986年中國水泥制品工業(yè)協(xié)會在武漢成立之日起就擔任協(xié)會副會長和水泥電桿分會（后改為水泥電桿專業(yè)委員會）掛靠單位。

彼時，張吟秋也開始參加協(xié)會水泥電桿分會的兼職工作，直至2006年，因公司產(chǎn)品結構調整不再生產(chǎn)水泥電桿，協(xié)會換屆時，公司從電桿工作部掛靠單位調整為排水管工作部掛靠單位，張吟秋也隨之從電桿工作部秘書長轉為排水管工作部秘書長。細算起來，張吟秋踏入水泥制品行業(yè)至今已有四十多個春秋，參加協(xié)會工作也已逾二十年，期間從未間斷。

2006年轉任排水管工作部秘書長后，張吟秋針對行業(yè)內(nèi)企業(yè)技術人員緊缺、技術管理水平較低、設備較陳舊等問題，以及配合產(chǎn)品生產(chǎn)許可證制度在鋼筋混凝土排水管中的執(zhí)行和各種新裝備、新技術的引進，先后于2007年在重慶、2008年和2010年在武漢、2009年和2012年在北京、2010年在濰坊、2011年在上海和廈門、2013年在銀川組織過近十次培訓班、技術交流會、專題研討會和年會。同時還參加了GB/T11836-2009、JC/T640-2010、GB/T1675-2006、GB/T11837-2009、GB/T29423-2012、JC/T2126.1-2012等項標準的制修定工作。

除上述工作外，排水管工作部每年組織的技術交流會、高峰論壇、制定標準等不同類型的行業(yè)會議會場上，也隨處可見她忙碌的身影。從武漢雙強管業(yè)有限公司的副總工，到中國混凝土與水泥制品協(xié)會排水管工作部的負責人，張吟秋出色的完成了從技術工作到管理層面的轉變。

“我覺得在企業(yè)里，技術工作不是單純的技術設計，很大程度上是技術管理，二十多年來我在從事企業(yè)技術工作的同時，一直是兼職協(xié)會管理工作，正是有了多年來企業(yè)技術管理、質量管理的實踐體會和經(jīng)驗積累，才為協(xié)會行業(yè)管理是作的順利開展創(chuàng)造了條件，專業(yè)技術工作和行業(yè)管理在很大程度上是互補的?！边@是張吟秋對于自己這一轉變的總結。

走訪企業(yè)

行業(yè)巾幗不讓須眉

提及作為一個事業(yè)、家庭兩手抓的女人，如何平衡事業(yè)和家庭，張吟秋的回答是：“我就是覺得男同志能做的女同志也能做，沒有感到太大的壓力。也許是我有個好老公，他能理解我?！痹捳Z樸實，卻頗有巾幗不讓須眉之勢，簡單的后半句更是滿溢幸福。

秉著“女漢子”精神，兼有溫暖的家庭后盾，張吟秋投身工作之時更加盡心盡力，她所在的中國混凝土與水泥制品協(xié)會排水管工作部自籌備工作起就為行業(yè)企業(yè)做出了許多實事，排水管工作部亦受到會員單位好評。已基本完稿、即將印刷的《鋼筋混凝土排水管專業(yè)培訓教材》和近幾年排水管先進制管工藝和裝備——芯模振動制管工藝和成套裝備得到快速推廣是讓張吟秋備感欣慰的兩件“佳作”。

我國水泥制品行業(yè)近幾年雖已有較大發(fā)展，且適逢良好發(fā)展機遇，一些國外的新工藝、新裝備也在國內(nèi)得到了一定推廣。但與之相應的卻是人力資源十分貧乏，專業(yè)技術人員和生產(chǎn)骨干的技術素質偏低，當前大專院校更缺乏水泥制品專業(yè)教材。盡管原水泥制品協(xié)會排水管工作部曾在1987年組織編寫過《混凝土及鋼筋混凝土排水管（專業(yè)培訓教材）》，但歷時二十多年，排水管行業(yè)的技術、材料、標準、工藝均發(fā)生了很大變化。

在此背景下，排水管工作部組織，省際水泥制品協(xié)會參入，排水管行業(yè)專家參加編寫了《鋼筋混凝土排水管專業(yè)培訓教材》這一較為系統(tǒng)的鋼筋混凝土排水管專業(yè)培訓教材。涉及原材料、工藝、結構設計、裝備、安裝、試驗、新技術等多方面內(nèi)容，并將為協(xié)會今后開展培訓工作發(fā)揮較大作用。

如何引導先進技術線在我國得到快速又健康的發(fā)展則關系到排水管行業(yè)技術進步的方向。排水管工作部在協(xié)會秘書處的領導下，近兩年來一直圍繞著芯模振動制管工藝和成套裝備這項先進、節(jié)能、環(huán)保的技術和裝備的良性健康發(fā)展開展工作。包括組織專家對國內(nèi)典型生產(chǎn)企業(yè)的調研、對國產(chǎn)和進口芯模振動裝備關鍵技術參數(shù)和運行現(xiàn)狀和調查，召開小型現(xiàn)場專題研討會、編寫芯模振動工藝操作規(guī)程、推薦可行工藝技術參數(shù)、提供免費專家咨詢服務等，從而引導該先進技術能較理性的推廣發(fā)展。這些成績都離不開張吟秋的努力和付出，張吟秋卻謙虛的將其歸功于領導的支持及行業(yè)內(nèi)專家們的幫助。

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笑靨如花

用最好的年華收獲感動

談及從業(yè)四十余年的工作經(jīng)驗，在張吟秋看來，作為協(xié)會分支機構包括工作部的秘書長，要想開展好工作，除了得到協(xié)會的領導、專家的支持以外，個人具有一定的素質和能力也十分重要。

“秘書長首先應該非常熱愛協(xié)會工作，愿意為大家服務，能夠在協(xié)會的工作獲得自身的充實感；其次應該有一定的組織能力和專業(yè)技術素質，組織會議、組織教材編寫都離不開這一點；再者秘書長個人的親和力、品德魅力也是團結廣大會員，提高協(xié)會凝聚力必須的素質之一，因為協(xié)會的宗旨之一是為會員單位服務?！睆堃髑锶缡歉爬ㄗ约旱墓ぷ魉鶓邆涞乃刭|和能力。

而作為張吟秋個人來說，從事四十多年的水泥制品專業(yè)技術，參加了二十多年的兼職協(xié)會工作，拋開素質和能力，她感受更多的是“日久生情”的感動與收獲：“雖然建材行業(yè)不如電力、市政、建設部門。但幾十年來我經(jīng)歷了企業(yè)和水泥制品行業(yè)的發(fā)展，從公司的縮影看我國的行業(yè)發(fā)展，變化可謂：從單純的Φ800以下平口小排水管到今天Φ3500頂進施工的大口徑柔性接頭電力電纜排水管；從人推手拉的轉運方式到今天四五十噸的吊裝起重設備；從手工綁扎鋼筋骨架到現(xiàn)在雙筋并焊4m鋼筋籠；從單一的離心工藝發(fā)展到今天芯模、懸輥、附著式振搗等，這一切變化都是從我們手中完成的?！?

如今，當年初出校門踏入水泥制品行業(yè)的青蔥少女已然在歲月的洗練中成長為了不讓須眉的行業(yè)巾幗。“我們這代人把人生最好的年華都貢獻給了水泥制品行業(yè)，因此有一種說不出的自豪和充實。每當看到在我們組織的會議上代表們開心的交談，每當聽到因為我們的幫助讓會員單位發(fā)自內(nèi)心的那一聲‘太感謝了’，我都會為我在協(xié)會的工作感到由衷的開心和驕傲?！庇兄鴮π袠I(yè)難以割舍的情感，只是一句感謝，也足以讓張吟秋感觸頗多。

“我熱愛這個行業(yè)，也熱愛協(xié)會工作，但必竟年過六十，需要更多優(yōu)秀的青年人來接替這個職務。當然，如果需要我繼續(xù)工作，我會盡力發(fā)揮余熱，將自己的能力貢獻出來?！睂⒔肷挤瞰I給水泥制品行業(yè)的張吟秋這一發(fā)自內(nèi)心的表白和承諾顯得直白而真摯。

因為深愛，所以熱愛；因為熱愛，方愿化作春蠶，不吝蠟炬成灰。

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