特色安全管理是浙江水泥“十大管理工具”的重要組成部分，為浙江水泥的安全管理工作注入了強(qiáng)大動(dòng)力，推動(dòng)公司安全管理水平再上新臺(tái)階。

01

浙江水泥安全管理工作為各級(jí)一把手的“最高優(yōu)先級(jí)”工作，強(qiáng)化“一把手”對(duì)安全管理的敬畏感和責(zé)任感，進(jìn)一步傳導(dǎo)到各級(jí)公司的全體員工和全部生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程。在浙江水泥，任何一個(gè)基層員工可隨時(shí)以任何方式向本公司總經(jīng)理或區(qū)域公司總裁報(bào)告安全隱患、風(fēng)險(xiǎn)和事件，極大地縮短了管理層級(jí)，一把手可以直接處理管理流程末端的安全問(wèn)題，在緊急情況下起到?jīng)Q定性的作用。

從區(qū)域公司、所屬公司、安全分管領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)、班組、員工逐級(jí)層層簽訂年度《安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》，同時(shí)配套建立《健康安全獎(jiǎng)懲制度》，將安全管理納入日?？?jī)效考核中，使安全管理工作權(quán)責(zé)清晰、獎(jiǎng)懲分明，安全管理責(zé)任傳導(dǎo)到位、落實(shí)到人。

02

浙江水泥結(jié)合國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的安全管理經(jīng)驗(yàn)與公司實(shí)際安全需求，首批精選出50個(gè)關(guān)于生產(chǎn)安全的最佳實(shí)踐，每周推出1個(gè)活動(dòng)主題在各所屬公司深度開(kāi)展，形成浙江水泥特色“50周安全活動(dòng)”。第一期“50周安全活動(dòng)”結(jié)束后，浙江水泥對(duì)成果進(jìn)行系統(tǒng)性的梳理，將未充分落實(shí)的項(xiàng)目納入下一年度的“50周安全活動(dòng)”計(jì)劃中，不斷循環(huán)、推進(jìn)并優(yōu)化提升。截至目前，浙江水泥已成功推出兩批合計(jì)100項(xiàng)安全最佳實(shí)踐，幾乎覆蓋了水泥生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的所有安全風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)，取得了十分顯著的成效。

2020年第七周“推廣使用VCS”安全活動(dòng)落實(shí)情況

03

浙江水泥工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)內(nèi)嵌的智能安全生產(chǎn)管理系統(tǒng)是浙江水泥特色安全管理的重要平臺(tái)，首個(gè)智能安全生產(chǎn)管理系統(tǒng)于2022年6月在常山南方正式上線(xiàn)，是中國(guó)建材集團(tuán)內(nèi)首個(gè)智能化安全管理試點(diǎn)項(xiàng)目，并榮獲了中國(guó)建材集團(tuán)2023年度技術(shù)革新獎(jiǎng)技術(shù)開(kāi)發(fā)類(lèi)二等獎(jiǎng)。

工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)安環(huán)看板

常山南方智能安全生產(chǎn)管理系統(tǒng)看板

山亞南方工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)安全報(bào)警監(jiān)控界面

智能安全管理平臺(tái)依靠數(shù)字化、智能化技術(shù)有效解決公司安全生產(chǎn)管理的難點(diǎn)問(wèn)題，切實(shí)提高安全生產(chǎn)管理的工作效率與數(shù)字化水平，深度踐行了安全生產(chǎn)管理精細(xì)化。智能安全生產(chǎn)管理系統(tǒng)引領(lǐng)了安全管理模式的革新，使安全管理工作從被動(dòng)應(yīng)對(duì)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)預(yù)防，從事后處理升級(jí)為事前預(yù)警，從局部控制擴(kuò)展到全局聯(lián)防，在安全管理領(lǐng)域具有里程碑的意義。

04

浙江水泥通過(guò)區(qū)域公司定期檢查、專(zhuān)項(xiàng)問(wèn)題排查、總經(jīng)理親自帶隊(duì)檢查、內(nèi)部自查和員工隱患“隨手拍”等多種方式，在隱患排查治理工作上下了真功夫、硬功夫。特別是“隨手拍”的排查方式起到了關(guān)鍵性的治理作用。以合理獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)動(dòng)全體員工拍攝在廠(chǎng)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的隱患，即時(shí)上傳到手機(jī)app推送到工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)中的智能安全生產(chǎn)管理系統(tǒng)，同步分發(fā)到工廠(chǎng)各級(jí)管理人員和相關(guān)班組，小隱患要求即時(shí)整改，大隱患要求限時(shí)整改。長(zhǎng)此以往，在各所屬公司形成了濃厚的安全生產(chǎn)氛圍，不放過(guò)任何點(diǎn)滴細(xì)節(jié)，也不輕視任何重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。

工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)隱患隨手拍看板

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大修技改作業(yè)班前會(huì)

嚴(yán)格執(zhí)行對(duì)施工人員的資質(zhì)審查，利用“安全體驗(yàn)館”等培訓(xùn)設(shè)備、設(shè)施對(duì)廠(chǎng)內(nèi)員工和外協(xié)單位人員開(kāi)展安全教育培訓(xùn)，確保每個(gè)參與作業(yè)的人員都具備相應(yīng)的安全知識(shí)和技能。在開(kāi)始檢修作業(yè)前，制定切實(shí)可行的安全施工方案，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)和評(píng)估，并辦理作業(yè)許可。在作業(yè)過(guò)程中，加強(qiáng)安全監(jiān)管，嚴(yán)格按規(guī)范和安全操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，做好防火和用電安全工作。加大作業(yè)安全檢查頻次，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的違章行為，要求立即落實(shí)整改，出現(xiàn)嚴(yán)重違章的情形現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)具處罰單并責(zé)令停工，確保整改到位后方可繼續(xù)開(kāi)展作業(yè)。

整潔的作業(yè)環(huán)境是安全作業(yè)的重要環(huán)節(jié)，一方面讓作業(yè)隱患無(wú)處遁形，另一方面有利于形成良好的安全氛圍。提前規(guī)劃大修、技改所需場(chǎng)地，預(yù)判并清理部件和廢料，制定詳細(xì)的處置方案；廢窯磚及廢料處理有嚴(yán)格規(guī)定，防止垃圾外泄，保持現(xiàn)場(chǎng)整潔；作業(yè)過(guò)程中防止揚(yáng)塵產(chǎn)生，及時(shí)妥善處理危廢、廢液、廢料，做到“工完場(chǎng)清”，滿(mǎn)足環(huán)保要求，避免環(huán)保投訴。

實(shí)施工單管理，明確驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)工序，確保檢修項(xiàng)目全面、準(zhǔn)確、高標(biāo)準(zhǔn)完成。檢修后的設(shè)備設(shè)施必須恢復(fù)原有的安全防護(hù)設(shè)施，并經(jīng)過(guò)單機(jī)試車(chē)驗(yàn)證性能。檢修質(zhì)量指標(biāo)按優(yōu)秀值進(jìn)行管控，實(shí)現(xiàn)“零缺陷”移交目標(biāo)。

06

浙江水泥積極向國(guó)內(nèi)外先進(jìn)企業(yè)學(xué)習(xí)交流安全管理經(jīng)驗(yàn)。2018年8月30日-2019年9月22日期間，浙江水泥組織高層管理人員共45人分3批前往國(guó)際知名企業(yè)拉法基工廠(chǎng)參觀(guān)學(xué)習(xí)，同時(shí)從各所屬公司選派優(yōu)秀的學(xué)員共36人分批進(jìn)行跟班學(xué)習(xí)，實(shí)地感受拉法基安全管理氛圍，深入學(xué)習(xí)拉法基安全管理精髓，期間共撰寫(xiě)培訓(xùn)報(bào)告286篇、總結(jié)匯報(bào)材料8篇。掌握先進(jìn)的安全管理知識(shí)后，結(jié)合公司實(shí)際情況開(kāi)展理論和實(shí)踐的融合，借鑒但絕不照搬照抄，為浙江水泥特色安全管理體系奠定了基礎(chǔ)。

為確保全員掌握并運(yùn)用安全生產(chǎn)知識(shí)，由浙江水泥區(qū)域公司統(tǒng)一安排，區(qū)域公司總裁、各所屬公司總經(jīng)理親自帶頭，組織安全生產(chǎn)大講堂、黨員進(jìn)班組講安全、專(zhuān)項(xiàng)安全培訓(xùn)等活動(dòng)。2023年，區(qū)域公司本部開(kāi)展安全培訓(xùn)8場(chǎng)，累計(jì)參與人次563人；各所屬公司也積極響應(yīng)，共組織安全培訓(xùn)1,715場(chǎng)，累計(jì)參與人次39,882人。2023年安全月活動(dòng)期間，宣傳學(xué)習(xí)了“習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述”共計(jì)54次，累計(jì)參與人次2,240人；舉辦線(xiàn)上線(xiàn)下培訓(xùn)安全教育培訓(xùn)144場(chǎng)，特邀18位外部專(zhuān)家進(jìn)行專(zhuān)題講解，累計(jì)參與人次5,746人；開(kāi)展安全領(lǐng)導(dǎo)力大講堂30場(chǎng)、安全談心116次及參與班組安全活動(dòng)307次；為了提高員工的學(xué)習(xí)興趣和參與度，還特別組織了27場(chǎng)安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。

常山南方安全月知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)

浙江水泥對(duì)應(yīng)急演練工作高度重視，定期開(kāi)展多樣化的應(yīng)急演練活動(dòng)，加強(qiáng)部門(mén)之間的溝通與協(xié)作，持續(xù)提升員工個(gè)人的應(yīng)急反應(yīng)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，完善和優(yōu)化應(yīng)急預(yù)案，提升應(yīng)急技能。2023年，浙江水泥精心組織了102場(chǎng)應(yīng)急演練，參與人次共1,424人。通過(guò)演練提高員工的應(yīng)急處理能力，進(jìn)一步強(qiáng)化公司的安全防范體系。

“入磨檢修人員中暑有限空間事故”現(xiàn)場(chǎng)處置預(yù)案演練

浙江水泥定期開(kāi)展安全技能比武競(jìng)賽，包括應(yīng)急救援、心肺復(fù)蘇、安全帶正確佩戴、滅火器規(guī)范使用、呼吸面罩的佩戴與使用、傷口包扎等。通過(guò)競(jìng)賽的方式檢驗(yàn)員工的安全操作能力和應(yīng)對(duì)突發(fā)情況的反應(yīng)速度，有效提升了員工的安全技能水平，強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)合作精神，激發(fā)了員工的積極性和創(chuàng)造力，使安全文化深入人心。

浙江水泥安全體驗(yàn)館融合了多項(xiàng)實(shí)用安全演示項(xiàng)目，如皮帶機(jī)防護(hù)演示、安全急救即心肺復(fù)蘇術(shù)演示、綜合用電及觸電體驗(yàn)、機(jī)械傷害演示、鋼絲繩使用演示、消防火災(zāi)演示、勞動(dòng)防護(hù)用品穿戴演示、警示標(biāo)識(shí)演示和安全教育信息視頻發(fā)布設(shè)施等，目前已在山亞南方、虎鷹水泥、諸葛南方建成并投入使用，向員工和外協(xié)單位免費(fèi)開(kāi)放。安全體驗(yàn)館為學(xué)員提供了一個(gè)身臨其境的培訓(xùn)環(huán)境，通過(guò)親身體驗(yàn)和直觀(guān)學(xué)習(xí)，能更深刻地認(rèn)識(shí)工作環(huán)境中的危險(xiǎn)源，有效提升體驗(yàn)人員的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。

山亞南方安全體驗(yàn)館

安全是公司穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展的命脈所在。浙江水泥將繼續(xù)堅(jiān)持以人為本、科技興安的理念，深度履行央企社會(huì)責(zé)任，通過(guò)持續(xù)不斷的實(shí)踐和創(chuàng)新，爭(zhēng)做行業(yè)內(nèi)安全管理的典范。