水泥人社保及工資怎么變?人社部發(fā)話
水泥人最低工資標(biāo)準(zhǔn)怎么調(diào)?農(nóng)民工欠薪咋解決?就業(yè)率如何?基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金運(yùn)營(yíng)進(jìn)展到哪?人社部新聞發(fā)言人盧愛(ài)紅24日在人社部2018年第四季度新聞發(fā)布會(huì)上對(duì)熱點(diǎn)問(wèn)題作出回應(yīng)。
去年15個(gè)省區(qū)市調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)
盧愛(ài)紅在發(fā)布會(huì)上指出,2018年,15個(gè)省區(qū)市調(diào)整了最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
1月10日,人社部網(wǎng)站公布的最新全國(guó)各地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)情況顯示,截至2018年12月,上海、廣東、北京、天津、江蘇、浙江6省份月最低工資標(biāo)均超過(guò)2000元。其中,上海月最低工資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到2420元,為全國(guó)最高。
值得注意的是,在同一省份內(nèi)也會(huì)執(zhí)行不同的最低工資標(biāo)準(zhǔn),如廣東省第一檔月最低工資為2100元,而省內(nèi)的深圳市為2200元。
步入2019年,重慶率先迎來(lái)最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整。從2019年1月1日起,重慶市兩檔最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別比原標(biāo)準(zhǔn)每月1500元和每月1400元提高了300元。
對(duì)于下一步工作安排,盧愛(ài)紅表示,完善企業(yè)工資收入分配政策,推進(jìn)國(guó)有企業(yè)工資決定機(jī)制改革,深入推進(jìn)國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革落實(shí)落地。完善企業(yè)工資分配宏觀指導(dǎo)制度,做好企業(yè)薪酬調(diào)查工作,適時(shí)發(fā)布相關(guān)薪酬和人工成本信息。
加大欠薪失信聯(lián)合懲戒力度
在介紹勞動(dòng)關(guān)系和農(nóng)民工工作進(jìn)展時(shí),盧愛(ài)紅稱,組織實(shí)施省級(jí)政府保障農(nóng)民工工資支付工作考核,欠薪失信聯(lián)合懲戒力度進(jìn)一步加大,執(zhí)法檢查持續(xù)加強(qiáng)。
此外,他表示,2018年,人社部共幫扶388萬(wàn)建檔立卡貧困勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)就業(yè)增收。扶持發(fā)展扶貧車間吸納就業(yè)、鼓勵(lì)返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)、深化扶貧勞務(wù)協(xié)作轉(zhuǎn)移就業(yè),制定支持深度貧困地區(qū)人社扶貧政策措施。
針對(duì)下一步工作安排,盧愛(ài)紅指出,下大力氣抓好保障農(nóng)民工工資支付工作。進(jìn)一步健全治理欠薪問(wèn)題長(zhǎng)效機(jī)制,強(qiáng)化勞動(dòng)保障監(jiān)察日常執(zhí)法,及時(shí)糾正欠薪問(wèn)題和消除欠薪隱患。依法嚴(yán)厲查處欠薪違法犯罪行為,加大重大欠薪違法行為社會(huì)公布和“黑名單”管理力度,加強(qiáng)欠薪違法失信行為聯(lián)合懲戒。推進(jìn)企業(yè)工資支付保障立法工作。
人社部官網(wǎng)1月23日披露了2019年首批拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”信息,30家用人單位及其相關(guān)責(zé)任人上黑榜。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,他們將在政府資金支持、政府采購(gòu)、招投標(biāo)、生產(chǎn)許可、資質(zhì)審核、融資貸款、稅收優(yōu)惠以及交通出行、高消費(fèi)等方面依法受到限制。
據(jù)人社部勞動(dòng)監(jiān)察局局長(zhǎng)王程介紹,《拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”管理暫行辦法》第5條規(guī)定了兩種情形將被納入黑名單,一是克扣、無(wú)故拖欠農(nóng)民工工資,數(shù)額達(dá)到認(rèn)定拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)的。二是因拖欠農(nóng)民工工資違法行為引發(fā)群體性事件、極端事件造成嚴(yán)重不良社會(huì)影響的。
去年失業(yè)率降至近年來(lái)低位
關(guān)于就業(yè),盧愛(ài)紅會(huì)上介紹,2018年,就業(yè)局勢(shì)保持總體平穩(wěn)、穩(wěn)中有進(jìn),全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)1361萬(wàn)人,同比增加10萬(wàn)人,年末全國(guó)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.8%,降至近年來(lái)的低位。12月份,全國(guó)城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率為4.9%,同比下降0.1個(gè)百分點(diǎn)。城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)551萬(wàn)人,就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)181萬(wàn)人。
盧愛(ài)紅表示,總的來(lái)看,從城鎮(zhèn)新增就業(yè)、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率、城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率,還有四季度求人倍率等指標(biāo)來(lái)看,中國(guó)就業(yè)形勢(shì)總體平穩(wěn),而且是穩(wěn)中向好。
在經(jīng)濟(jì)下行壓力加大、形勢(shì)復(fù)雜多變的情況下,就業(yè)形勢(shì)為何能穩(wěn)中向好?“2018年,我國(guó)經(jīng)濟(jì)總量再上新臺(tái)階,經(jīng)濟(jì)總量的不斷擴(kuò)大是穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的基礎(chǔ)。此外,2018年第三產(chǎn)業(yè)的增加值占國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的52.2%,第三產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展創(chuàng)造了更多就業(yè)崗位。而國(guó)家這幾年每年都出臺(tái)促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施,及不斷加強(qiáng)援企穩(wěn)崗的工作力度都為穩(wěn)定就業(yè)局勢(shì)提供了有力保障?!北R愛(ài)紅如是說(shuō)。
他還介紹,去年全年共有68.1萬(wàn)戶企業(yè)享受到了197.7億元的穩(wěn)崗補(bǔ)貼,惠及職工6445萬(wàn)人。從提升技能看,有61.4萬(wàn)人次領(lǐng)取了技能提升補(bǔ)貼9.8億元。
盧愛(ài)紅稱,下一步,人社部將認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于穩(wěn)就業(yè)的決策部署,實(shí)施就業(yè)優(yōu)先政策,推動(dòng)國(guó)務(wù)院關(guān)于做好當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期促進(jìn)就業(yè)工作若干意見(jiàn)的落地見(jiàn)效,著力穩(wěn)企業(yè)穩(wěn)崗位、強(qiáng)培訓(xùn)促就業(yè)、重服務(wù)兜底線,確保就業(yè)局勢(shì)總體穩(wěn)定。
再提降低社保費(fèi)率
社會(huì)保障方面,盧愛(ài)紅介紹,截至2018年底,基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)分別達(dá)到9.42億人、1.96億人、2.39億人;全年三項(xiàng)基金總收入為5.6萬(wàn)億元,同比增長(zhǎng)15.28%,總支出為4.87萬(wàn)億元,同比增長(zhǎng)16.08%。社??ǔ挚ㄈ藬?shù)達(dá)到12.27億人。
同時(shí),截至2018年底,累計(jì)已有17個(gè)省區(qū)市委托投資基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金8580億元,已經(jīng)到賬的資金達(dá)到6050億元,在這17個(gè)省區(qū)市里面,有9個(gè)啟動(dòng)了城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的委托投資,合同金額是773億元。
對(duì)于下一步的工作安排,盧愛(ài)紅稱,繼續(xù)推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,全面推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度落實(shí)落地,并研究適當(dāng)降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率政策。
值得注意的是,據(jù)中新經(jīng)緯客戶端不完全統(tǒng)計(jì),自1月11日以來(lái),部委層面已6次公開(kāi)表態(tài)降低社保費(fèi)率。
11日,財(cái)政部部長(zhǎng)劉昆在接受媒體采訪時(shí)表示,正在積極研究制定市場(chǎng)關(guān)注度高的降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率綜合方案,進(jìn)一步減輕企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)負(fù)擔(dān)。13日,人社部部長(zhǎng)張紀(jì)南表示,加快會(huì)同有關(guān)部門(mén)研究企業(yè)降低社保費(fèi)率的實(shí)施方案。15日,財(cái)政部部長(zhǎng)助理許宏才表示配合相關(guān)部門(mén),積極研究制定降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率綜合方案。16日人社部副部長(zhǎng)邱小平稱,將加快研究降低社保費(fèi)率的實(shí)施方案,加大失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)返還的力度和幅度。24日晚,國(guó)家稅務(wù)總局發(fā)布《關(guān)于深入貫徹落實(shí)減稅降費(fèi)政策措施的通知》明確,抓緊研究完善降低增值稅稅率、降低社保費(fèi)費(fèi)率等實(shí)施方案,積極推動(dòng)相關(guān)政策盡早公布實(shí)施。
那么,此輪社保降費(fèi)到底能降多少?北京化工大學(xué)文法學(xué)院教授劉昌平認(rèn)為,現(xiàn)行城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度所設(shè)定的目標(biāo)替代率保持不變,對(duì)比現(xiàn)行社會(huì)統(tǒng)籌賬戶和個(gè)人賬戶的繳費(fèi)率,依據(jù)35年的標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)年限,社會(huì)統(tǒng)籌賬戶的繳費(fèi)率可以下調(diào)4%-5%,也就是從當(dāng)前的19%的企業(yè)繳費(fèi)率下降到14%至15%的繳費(fèi)率;建議個(gè)人賬戶繳費(fèi)率保持不變。
編輯:劉群
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