南陽(yáng)中聯(lián)水泥有限公司黨委、紀(jì)委始終牢記作為國(guó)有企業(yè)所肩負(fù)的責(zé)任和使命，把黨的建設(shè)放在首要位置，抓在手上、扛在肩上、記在心上。不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、踐行“兩個(gè)維護(hù)”，牢記習(xí)近平總書記在國(guó)有企業(yè)黨建工作會(huì)議上的講話精神，堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖，擔(dān)負(fù)起管黨治黨的時(shí)代重任。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，始終被南陽(yáng)中聯(lián)視作首要政治任務(wù)。

　　按照去年年初確定的工作目標(biāo)，南陽(yáng)中聯(lián)扎實(shí)推進(jìn)黨建紀(jì)檢工作，聚焦“錯(cuò)峰生產(chǎn)、人力資源管理、績(jī)效考核、精細(xì)化管理、新技術(shù)應(yīng)用、項(xiàng)目建設(shè)”等工作，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，企業(yè)發(fā)展繼續(xù)保持穩(wěn)健增長(zhǎng)的良好勢(shì)頭，全年實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)2.27億元，刷新公司歷史最好紀(jì)錄，超額完成中聯(lián)水泥下達(dá)的年度目標(biāo)任務(wù)。由于工作業(yè)績(jī)突出，南陽(yáng)中聯(lián)被中國(guó)建材集團(tuán)授予“六星企業(yè)”光榮稱號(hào)。

　　在日前召開的南陽(yáng)中聯(lián)水泥有限公司2019年度工作會(huì)議上，河南運(yùn)營(yíng)管理區(qū)總裁助理、南陽(yáng)中聯(lián)黨委書記、總經(jīng)理王森肯定了2018年南陽(yáng)中聯(lián)黨建和紀(jì)檢工作，并對(duì)2019年的紀(jì)檢監(jiān)察工作提出了目標(biāo)和要求，這既是對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作人員的殷切希望，更是激勵(lì)和鞭策。

　　從嚴(yán)治黨：一場(chǎng)“永遠(yuǎn)在路上”的接力賽

　　2018年4月，南陽(yáng)中聯(lián)成立了專門的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)，通過資格審查，人員競(jìng)聘選拔，配齊配強(qiáng)了紀(jì)檢監(jiān)察人員。紀(jì)檢監(jiān)察人員在黨委、紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神，旗幟鮮明反對(duì)“四風(fēng)”，堅(jiān)持對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行常態(tài)化教育，夯實(shí)管黨治黨政治責(zé)任。把壓實(shí)責(zé)任作為加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)的關(guān)鍵，不斷擰緊管黨治黨螺絲，切實(shí)用好用足“第一種形態(tài)”。2018年以來(lái)，運(yùn)用“第一種形態(tài)”累計(jì)對(duì)主管以上管理干部問責(zé)19人次。同時(shí)，以案為鑒、舉一反三，抓早抓小，以小見大，一個(gè)個(gè)具體問題的小切口打開了作風(fēng)建設(shè)的大格局。

　　根據(jù)周辦公會(huì)和月度計(jì)劃會(huì)對(duì)每項(xiàng)工作的安排，按照完成任務(wù)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)對(duì)各部門的工作完成情況進(jìn)行效能監(jiān)查，通過每周一期《紀(jì)檢效能監(jiān)察通報(bào)》，對(duì)慢作為、不作為、懶政怠政等作風(fēng)問題進(jìn)行通報(bào)，有效地促進(jìn)了“四風(fēng)”問題的轉(zhuǎn)變，提高了工作效率。2018年累計(jì)出臺(tái)34期，其中督查問題44起，完善制度5套，規(guī)范流程4項(xiàng)，從財(cái)務(wù)管理、采購(gòu)管理、績(jī)效管理、外協(xié)管理等多方面入手，涵蓋了多個(gè)部門和區(qū)域，堵塞了制度漏洞，完善了業(yè)務(wù)流程，較好解決了管理人員效率不高的問題，從根本上轉(zhuǎn)變了管理人員的工作作風(fēng)，提高了服務(wù)意識(shí)。

　　作風(fēng)建設(shè)具有頑固性、復(fù)雜性、長(zhǎng)期性，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。在2018年10月26日中國(guó)聯(lián)合水泥紀(jì)委深化“三轉(zhuǎn)”工作動(dòng)員會(huì)上，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)深入推進(jìn)“三轉(zhuǎn)”工作進(jìn)行了動(dòng)員和部署，南陽(yáng)中聯(lián)黨委、紀(jì)委進(jìn)一步強(qiáng)化了紀(jì)檢監(jiān)察工作，制訂實(shí)施方案，召開動(dòng)員大會(huì)，落實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)辦公設(shè)施，為紀(jì)檢監(jiān)察工作的高質(zhì)量開展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。由于黨委、紀(jì)委的高度重視，南陽(yáng)中聯(lián)的“三轉(zhuǎn)”工作得到了集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定和一致認(rèn)可。

　　按照集團(tuán)公司的統(tǒng)一部署，2018年12月，南陽(yáng)中聯(lián)認(rèn)真貫徹落實(shí)《督促貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的通知》精神，按照學(xué)習(xí)—自查—整改—鞏固—提升等環(huán)節(jié)，對(duì)表對(duì)標(biāo)，以最嚴(yán)厲的態(tài)度，正風(fēng)肅紀(jì)，鐵腕治理“兩個(gè)主義”，對(duì)部門管理人員進(jìn)行點(diǎn)名道姓的問責(zé)。目前該項(xiàng)工作已經(jīng)進(jìn)行到第二階段，即整改提升階段。

　　黨建與經(jīng)營(yíng)：

　　合成企業(yè)的“一本賬”

　　一年來(lái)，南陽(yáng)中聯(lián)堅(jiān)持把“黨建帳”和“經(jīng)濟(jì)賬”合成一本賬，傳承紅色基因，立足企業(yè)實(shí)際，做實(shí)企業(yè)黨建。

　　緊貼生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，實(shí)現(xiàn)紀(jì)檢工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)高度融合。公司紀(jì)委按照發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題，“自上而下”和“自下而上”相結(jié)合開展效能督察工作?！白陨隙隆笔前凑展巨k公會(huì)議或經(jīng)營(yíng)分析會(huì)的安排部署，督查問題，解決問題；“自下而上”是紀(jì)委工作人員通過去基層一線的巡查，根據(jù)員工反映，掌握問題線索，解決問題。兩者有機(jī)結(jié)合，促進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作有效開展。定期開展問卷調(diào)查，就各部門的“四風(fēng)”等問題進(jìn)行調(diào)查，找出癥結(jié)所在，指出改進(jìn)方向，為今后黨風(fēng)廉政建設(shè)的開展進(jìn)行把脈，進(jìn)而加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和干部作風(fēng)建設(shè)。

　　堅(jiān)持問題導(dǎo)向，做到有的放矢。強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，加強(qiáng)紀(jì)檢效能督查，強(qiáng)化相關(guān)方管理，營(yíng)造“親清”文化氛圍，加強(qiáng)物資采購(gòu)環(huán)節(jié)、招投標(biāo)環(huán)節(jié)等的監(jiān)督和約束，規(guī)范流程，完善制度，從源頭上預(yù)防腐敗；加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的考評(píng)工作，并納入績(jī)效管理范圍。

　　堅(jiān)持全局推進(jìn)，確保支部建設(shè)全面過硬。在工作中，各黨支部能夠結(jié)合本單位實(shí)際，因地制宜，提出針對(duì)性措施，完成公司交辦的工作任務(wù)。全面履行“兩個(gè)責(zé)任”，主動(dòng)履行“一崗雙責(zé)”，形成風(fēng)清氣正的良好氛圍。

　　堅(jiān)持創(chuàng)新思維，確保“黨建+”與各項(xiàng)工作緊密結(jié)合。著力開展“五好黨支部、黨員先鋒崗，黨員責(zé)任區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)，發(fā)揮黨支部、黨小組的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，黨員責(zé)任區(qū)的“包片”作用，影響和帶動(dòng)周圍群眾積極向黨組織靠攏。

　　守正創(chuàng)新，有“融”乃強(qiáng)。黨建是軟實(shí)力，更是核心競(jìng)爭(zhēng)力。中國(guó)建材集團(tuán)有限公司黨委書記、董事長(zhǎng)宋志平指出，黨建工作做得好的企業(yè)，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)也一定不會(huì)差。南陽(yáng)中聯(lián)2018年度實(shí)現(xiàn)了經(jīng)營(yíng)凈利潤(rùn)超2.27億元的輝煌業(yè)績(jī)，刷新歷史最好記錄，超額完成了集團(tuán)公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

　　激情與活力：

　　奮斗者應(yīng)有的“精氣神”

　　追求信仰不分早晚，堅(jiān)定理想需要終身踐行。在南陽(yáng)中聯(lián)這個(gè)蘊(yùn)含深厚紅色基因、曾經(jīng)創(chuàng)造過無(wú)數(shù)輝煌的企業(yè)，黨員的先鋒模范作用、干部的垂范標(biāo)桿作用、支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得以充分發(fā)揮和彰顯。

　　堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào)。把階段性目標(biāo)和長(zhǎng)期性目標(biāo)有機(jī)統(tǒng)一起來(lái)，既樹立打持久戰(zhàn)的思想，又下定打攻堅(jiān)戰(zhàn)的決心，著力解決干部的作為和擔(dān)當(dāng)問題，“頭雁”效應(yīng)明顯增強(qiáng)。

　　堅(jiān)持層層壓實(shí)責(zé)任。落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，積極推動(dòng)和督促黨委認(rèn)真履行主體責(zé)任開展專項(xiàng)整治工作。以調(diào)研排查開道，以糾正整改推進(jìn)，以監(jiān)督問責(zé)攻堅(jiān)，以領(lǐng)導(dǎo)干部為主要對(duì)象，抓好“關(guān)鍵少數(shù)”帶動(dòng)大多數(shù)黨員干部。

　　堅(jiān)持精準(zhǔn)監(jiān)督求實(shí)效。具體問題具體分析，精準(zhǔn)履行職責(zé)，建立容錯(cuò)機(jī)制，堅(jiān)持“三個(gè)區(qū)分開來(lái)”，為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭牛珳?zhǔn)核準(zhǔn)核查判斷問題。給中層副職以上人員每人建立一個(gè)廉潔檔案，并將其與《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、個(gè)人季度評(píng)議情況、平時(shí)的獎(jiǎng)懲情況一起歸入個(gè)人的廉潔檔案記錄，作為干部任用、晉升的參考依據(jù)。

　　目前，南陽(yáng)中聯(lián)已經(jīng)基本實(shí)現(xiàn)了紀(jì)檢監(jiān)察工作的“五化”管理，即：強(qiáng)化日常監(jiān)管，推進(jìn)組織建設(shè)規(guī)范化；強(qiáng)化程序規(guī)范，推進(jìn)業(yè)務(wù)工作專業(yè)化；強(qiáng)化檔案管理，推進(jìn)案卷資料精細(xì)化；強(qiáng)化臺(tái)賬建立，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)體系化；強(qiáng)化廉政管控，推進(jìn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別標(biāo)準(zhǔn)化。

　　通過近一年來(lái)的工作開展，南陽(yáng)中聯(lián)的紀(jì)檢監(jiān)察工作不僅是強(qiáng)化內(nèi)部管理，提高經(jīng)濟(jì)效益的有效措施，更是加強(qiáng)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)、促進(jìn)反腐敗斗爭(zhēng)深入進(jìn)行的一項(xiàng)重要渠道。

　　站在新起點(diǎn)，南陽(yáng)中聯(lián)將認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議精神，按照“細(xì)致了再細(xì)致、嚴(yán)格了再嚴(yán)格”的要求，以繼續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”工作為契機(jī)，一如既往地做細(xì)、做深、做實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察工作。以新中國(guó)成立70周年為契機(jī)，勠力同心，團(tuán)結(jié)一致，迎難而上，為南陽(yáng)中聯(lián)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保障。在這個(gè)奮斗的時(shí)代，南陽(yáng)中聯(lián)人將繼續(xù)傳承紅色基因，做優(yōu)國(guó)企黨建，用飽滿的姿態(tài)和昂揚(yáng)的斗志，繼續(xù)書寫一個(gè)光榮企業(yè)的榮光和輝煌。