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傳統(tǒng)行業(yè)去產能 如何不引發(fā)“失業(yè)潮”?

央廣網 牛萌 陳蕾 · 2016-02-21 09:19 留言

  據經濟之聲《天下財經》報道,“去產能”是今年經濟工作的五大任務之首,因此,關于“去產能”的話題自然也是大家關注的焦點。昨天,發(fā)改委在新聞發(fā)布會上表示,傳統(tǒng)行業(yè)去產能不會引發(fā)新一輪“失業(yè)潮”,去產能帶來的過剩勞動力將實現跨地區(qū)、跨行業(yè)流動就業(yè),發(fā)改委也將加快出臺降成本普惠性政策穩(wěn)定就業(yè)。

  煤炭、鋼鐵要減少90萬過剩勞動力

  每煉一噸鋼,鋼企虧損115元;全國規(guī)模以上煤炭企業(yè)利潤額下降六成多,盡管人人皆知鋼鐵煤炭行業(yè)步入寒冬,但是,這樣的數據仍然讓人震驚。去產能將會給就業(yè)帶來多大的壓力?就在這個月初,中金公司發(fā)布報告說,未來兩到三年,如果產能過剩最嚴重的行業(yè)減產30%,就意味著近300萬的勞動力過剩。國家發(fā)改委社會發(fā)展研究所所長楊宜勇也算了一筆帳,從鋼鐵和煤炭行業(yè)來說,按照今年10%來去產能,這兩個行業(yè)今年要去掉90多萬的過剩勞動力。

  楊宜勇: 今年“去產能”,去掉10%應該是差不多的。其中,煤炭是大頭,比較多。煤炭大概610萬人,鋼鐵行業(yè)估計320萬人。

  記者:兩個加起來有900多萬人,如果去10%的話,就是90萬。

  發(fā)改委:不會出現新一輪“失業(yè)潮”

  去產能的過程,少不了利益的博弈和取舍,就業(yè)問題最受關注。國家發(fā)改委新聞發(fā)言人趙辰昕回應就業(yè)問題時坦言,從目前我國經濟運行的狀態(tài)看,不會出現新一輪“失業(yè)潮”。

  趙辰昕:我們對就業(yè)形勢的判斷有以下重要支撐:一是經濟穩(wěn)定發(fā)展的基本面沒有變。二是統(tǒng)籌推進大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)能力不斷增強。三是勞動力市場整體較為活躍,過剩勞動力可順利實現流動就業(yè)。四是黨中央國務院高度重視,多措并舉做好化解過剩產能職工安置工作。

  徐紹史:地方政府有能力化解就業(yè)安置問題

  此前,國家發(fā)改委主任徐紹史承認,去產能的同時的確面臨就業(yè)安置問題,特別是一些煤炭和鋼鐵大省,壓力會比較大,不過他表示,從政策儲備來看,地方政府可以妥善處理這些問題。

  徐紹史:一部分過剩產能比較集中的地方已經積累了很好的經驗,他們也碰到職工就業(yè)安置的問題,但是他們都比較平穩(wěn)地處理了?,F在力度可能會比前兩年要大,政府還是有一定的政策儲備,來支持化解過剩產能。

  “去產能”如何各個擊破?

  化解過剩產能,說起來容易,做起來難。安置就業(yè)問題更是重中之重,李克強總理曾經談及產能過剩問題時,提出要運用好市場倒逼機制,綜合施策化解過剩產能。如何用市場的辦法,如何綜合施策解決就業(yè)安置問題?

  中國勞動學會副會長蘇海南給出的第一個建議就是:化解過剩產能要“多兼并重組、少破產清算”。

  蘇海南:因為一破產就是整個企業(yè),那么這整個企業(yè)的職工都會面臨下崗失業(yè)的問題。如果我們多兼并、少破產,就可能把下崗失業(yè)規(guī)??刂圃诒M可能小的范圍之內。

  實際上,并不是過剩行業(yè)的企業(yè)都不好,除了行業(yè)大環(huán)境之外,有的是體制機制的問題,有的是管理問題,通過兼并重組提質增效,催生新的需求,企業(yè)轉型,能創(chuàng)造更多的崗位需求。

  安置“僵尸企業(yè)”員工:“先挖渠后放水”

  當然,那些沒有競爭力的僵尸企業(yè),必須退出市場,不能有任何猶豫,產權轉讓、關閉破產將是主要的解決方式。對于這些企業(yè)的員工,怎么安置?蘇海南用了六個字“先挖渠后放水”。

  蘇海南:“先挖渠后放水”。上世紀90年底末分流過程中,也積累了一些這方面的經驗,對可能難免會要面臨下崗失業(yè)的人員,先找好、開通安置他們重新就業(yè)的渠道,以后再來實施對這些企業(yè)的關停并轉。

 社會政策兜底保障職工安置

  社會政策兜底也是必需的方式。楊宜勇提出,在遵循市場配置資源原則的前提下,也盡可能做好保障職工安置,化解失業(yè)風險。比如稅收優(yōu)惠、支持創(chuàng)業(yè)、提供公益崗位等,都是兜底政策。

  楊宜勇:一個是政府對下崗失業(yè)人員要保障他們的生活,對他們轉崗免費的培訓。如果他們創(chuàng)業(yè),要進行稅收優(yōu)惠。特別是對年紀大的下崗職工,如果他不適合創(chuàng)業(yè),又找不到工作,又沒有領取養(yǎng)老金的資格,那我們可能會提供一些公益性的崗位。

  我們注意到,“落實財稅支持、不良資產處置、失業(yè)人員再就業(yè)和生活保障以及專項獎補等政策”,這些措施已經出現在中央對于化解產能過剩的安排中。還有媒體報道,未來4-5年,中央財政將每年出資1000億元,支持煤炭、鋼鐵等行業(yè)去產能,主要用于人員安置。

編輯:張敏

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